山西離柳焦煤集團(tuán)有限公司公開招聘財(cái)會(huì)工作人員公告
山西離柳焦煤集團(tuán)有限公司（簡(jiǎn)稱離柳集團(tuán)）隸屬于山西省呂梁市，始建于1955年，是一個(gè)集采煤、洗選、焦化、發(fā)電、新型建材、井下支護(hù)產(chǎn)品生產(chǎn)、�；瘧�(yīng)急救援、母嬰護(hù)理服務(wù)、大數(shù)據(jù)研發(fā)為一體的大型國有煤焦企業(yè)集團(tuán)，總部位于呂梁市孝義市兌鎮(zhèn)鎮(zhèn)，現(xiàn)有在冊(cè)員工近8000人，擁有資產(chǎn)150億元，年收入達(dá)26億元，是全國煤炭工業(yè)100強(qiáng)企業(yè)和山西省100強(qiáng)企業(yè)。集團(tuán)公司下設(shè)16個(gè)分（子）公司，分布于孝義市、汾陽市、中陽縣、臨縣以及內(nèi)蒙古鄂爾多斯市。
離柳集團(tuán)是國家重要的主焦煤生產(chǎn)基地，下設(shè)六座生產(chǎn)礦井以及兩座洗煤廠，煤礦核定總生產(chǎn)能力600萬噸/年，井田面積46.07平方公里，可采儲(chǔ)量2.1767億噸。主要產(chǎn)品有主焦煤、動(dòng)力煤、精煤等，具有熱值高、低灰、低硫、易于洗選加工、結(jié)焦性好等特點(diǎn)，是冶金、煉焦、制氣、化工、電力、建材等行業(yè)理想的原料和燃料。
離柳集團(tuán)秉承“誠實(shí)守信、合作共贏”的營銷理念，堅(jiān)持長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作。集團(tuán)公司成立60多年以來堅(jiān)持以煤為主、多元發(fā)展，以打造國內(nèi)一流企業(yè)為目標(biāo)，遵照循環(huán)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展的模式，不斷延伸“煤—焦—電”、“煤矸石—電—新型建材”、“�；仍；夹g(shù)服務(wù)—公眾安全教育”、“母嬰護(hù)理—家政服務(wù)—物業(yè)管理”、“煤下鋁—固廢處理”等多元化產(chǎn)業(yè)發(fā)展鏈。公司將以全面發(fā)展為主旋律，以改革創(chuàng)新為總動(dòng)力，以項(xiàng)目投產(chǎn)達(dá)效為總抓手，以干事創(chuàng)業(yè)為著力點(diǎn)，努力實(shí)現(xiàn)“三年打基礎(chǔ)，五年大翻身，七年鑄輝煌”的宏偉愿景。
為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，急需面向社會(huì)公開招聘財(cái)會(huì)工作人員10名。
一、招聘崗位及條件
1. 招聘對(duì)象：財(cái)會(huì)類專業(yè)人員。
2. 招聘人數(shù)：10人。
3. 招聘條件：
（1）遵紀(jì)守法，具有良好的思想素質(zhì)、職業(yè)道德和敬業(yè)精神，愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)。
（2）全日制二本B類及以上學(xué)歷并獲得學(xué)士學(xué)位，碩士研究生優(yōu)先考慮。
（3）年齡不超過35周歲（1985年8月以后出生），碩士研究生可適當(dāng)放寬年齡條件。
（4）具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師資格證的人員優(yōu)先考慮。
二、福利待遇
人員聘用后，簽訂勞動(dòng)合同，首次簽訂勞動(dòng)合同期限為5年，試用期六個(gè)月，根據(jù)《山西離柳焦煤集團(tuán)有限公司薪酬管理辦法》的規(guī)定，按照入職員工所從事的工作崗位，計(jì)發(fā)薪酬待遇，并按國家有關(guān)政策規(guī)定為其個(gè)人繳納五險(xiǎn)一金。
三、具有以下情形者不得報(bào)名
1、曾因犯罪受過刑事處罰或治安管理處罰的人員和曾被開除公職的人員；
2、在各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員；
3、報(bào)考人員在其他單位有編制人員；
4、有個(gè)人不良信用記錄的；
5、本人參加非法組織或危害國家安全的。
四、報(bào)名流程
有意向者，可發(fā)送《山西離柳焦煤集團(tuán)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件1）到離柳集團(tuán)郵箱sxlljmrlzyc@163.com。
五、招聘流程
（一）網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間
2020年7月27日—2020年8月7日止。
（二）資格審查
1、報(bào)名人員務(wù)于2020年8月5日—2020年8月10日（上午8:00-11:00、下午2:30-5:30），到孝義市兌鎮(zhèn)鎮(zhèn)山西離柳焦煤集團(tuán)有限公司人力資源處409室進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。需攜帶以下材料：
（1）身份證原件及復(fù)印件兩張。
（2）畢業(yè)證原件及復(fù)印件兩張。
（3）學(xué)位證原件及復(fù)印件兩張。
（4）一寸紅底照片兩張。
（5）職稱證書原件及復(fù)印件兩張。
（6）《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，可登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)( http://www.chsi.com.cn),進(jìn)行實(shí)名注冊(cè)后，登錄學(xué)信檔案，進(jìn)入在線驗(yàn)證欄目申請(qǐng)。
（7）《山西離柳焦煤集團(tuán)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件1）。
（8）《山西離柳焦煤集團(tuán)公開招聘工作人員資格審查表》（附件2）。
2、根據(jù)資格審查情況確定參加筆試人選。
3、證件不全或所提供的證件與報(bào)名資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格審查的，取消筆試資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審查的，視為自動(dòng)放棄。
（三）筆試
1、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，將由山西離柳焦煤集團(tuán)人力資源處通過電話通知本人，請(qǐng)隨時(shí)保持電話通暢，或關(guān)注山西離柳焦煤公眾號(hào)，隨時(shí)查看招聘公告。未通過資格審查的人員將不再另行通知。應(yīng)聘人員憑本人身份證原件、準(zhǔn)考證進(jìn)入筆試考場(chǎng)。
2、筆試的主要內(nèi)容為財(cái)會(huì)專業(yè)方面的測(cè)試。
3、筆試成績(jī)總分為100分，未參加筆試的人員，取消崗位應(yīng)聘資格。
（四）面試
1、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，將由山西離柳焦煤集團(tuán)人力資源處通過電話通知本人，請(qǐng)隨時(shí)保持電話通暢，或關(guān)注山西離柳焦煤公眾號(hào)，隨時(shí)查看招聘公告。未進(jìn)入面試人員將不再另行通知。
2、面試方式：結(jié)構(gòu)化面試。
3、面試總分為100分。
（五）體檢
1、根據(jù)報(bào)考人員考試總成績(jī)（總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%）由高到低，確定參加體檢人員。體檢不合格的取消聘用資格。
2、體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，將由山西離柳焦煤集團(tuán)人力資源處通過電話通知本人，請(qǐng)隨時(shí)保持電話通暢，或關(guān)注山西離柳焦煤公眾號(hào)，隨時(shí)查看招聘公告。體檢費(fèi)用自理。
3、體檢程序和標(biāo)準(zhǔn)按照行業(yè)有關(guān)體檢程序和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（六）聘用
聘用后簽訂《勞動(dòng)合同書》，應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理入職手續(xù)，如應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，取消聘用資格。
特別提示：
1、此次招聘工作所發(fā)布的相關(guān)信息，以山西離柳集團(tuán)有限公司發(fā)放招聘文件為準(zhǔn)。
2、本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
聯(lián)系人及聯(lián)系方式：任女士 13753841536
楊先生 18135273039
附件1：山西離柳焦煤集團(tuán)公開招聘工作人員報(bào)名登記表
附件2：山西離柳焦煤集團(tuán)公開招聘工作人員資格審查表
山西離柳焦煤集團(tuán)有限公司
2020年7月27日
來源：呂梁人事人才網(wǎng)
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