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2019年秋季羅克佳華科技集團(tuán)股份有限公司公開招聘工作人員公告
http://www.88best.cn  2019/10/12  來源:紅杰人力人才網(wǎng)  閱讀:3184次

2019年秋季羅克佳華科技集團(tuán)股份有限公司公開招聘工作人員公告

根據(jù)集團(tuán)發(fā)展需要,羅克佳華科技集團(tuán)公開招聘工作人員40名,由山西華瑞眾力人力資源公司組織實(shí)施本次招聘全部流程,現(xiàn)將有關(guān)公告如下:

一、集團(tuán)介紹

公司成立于2015年11月,注冊(cè)資金500萬,位于長風(fēng)CBD核心商務(wù)圈,公司以發(fā)展互聯(lián)網(wǎng)娛窗體頂端

羅克佳華專注物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)及人工智能技術(shù)創(chuàng)新,聚焦智慧環(huán)保領(lǐng)域、拓展智慧城市應(yīng)用,是集物聯(lián)網(wǎng)智能制造、數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)融合、智能分析為一體的物聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)服務(wù)企業(yè)。

作為國家環(huán)境保護(hù)工業(yè)污染源監(jiān)控工程技術(shù)中心、物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)國家地方聯(lián)合工程研究中心,公司由國家“海外高層次人才”專家主持技術(shù)委員會(huì)工作,把握世界前沿技術(shù),創(chuàng)新研發(fā)方向,建立了院士工作站,并與多家知名高校、科研院所合作設(shè)立了產(chǎn)、學(xué)、研、用的合作基地。

公司致力于解決國計(jì)民生的“痛點(diǎn)”問題,為政企客戶提供物聯(lián)網(wǎng)解決方案和物聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)服務(wù)。是國家工信部《軟件研發(fā)成本度量規(guī)范》、《信息技術(shù)軟件項(xiàng)目度量元》行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的編制單位,共取得73項(xiàng)專利和248項(xiàng)軟件著作權(quán)。同時(shí)主持或參與了國家火炬計(jì)劃、國家科技支撐計(jì)劃、國家信息產(chǎn)業(yè)化企業(yè)技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)升級(jí)專項(xiàng)、首批國家物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用示范工程、大氣污染區(qū)域聯(lián)防聯(lián)控制度和管理技術(shù)體系研究、物聯(lián)網(wǎng)集成創(chuàng)新與融合應(yīng)用項(xiàng)目等50項(xiàng)政府專項(xiàng)課題,其中獨(dú)立承擔(dān)國家級(jí)政府專項(xiàng)課題11項(xiàng)。

中共中央總書記習(xí)近平、國務(wù)院總理李克強(qiáng)等黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人多次蒞臨視察,給予企業(yè)大力支持和鼓勵(lì)�!度嗣袢�?qǐng)?bào)》頭版和中央電視臺(tái)《新聞聯(lián)播》就羅克佳華事跡進(jìn)行了專題報(bào)道,受到行業(yè)關(guān)注。未來。公司將以智慧環(huán)保業(yè)務(wù)為導(dǎo)流,向智慧城市的各個(gè)垂直領(lǐng)域拓展,旨在建立全國領(lǐng)先的物聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)AI服務(wù)平臺(tái)。

二、招聘原則

公開報(bào)名、公平競爭、擇優(yōu)聘用

三、基本條件

1、具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī);

2、男女不限、年齡35周歲以下;

3、身體健康、五官端正,具有正常履行職責(zé)的身體條件;

4、政治立場堅(jiān)定、品行端正;

5、熱愛本職工作,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,無違法違紀(jì)受處分記錄。

四、招聘崗位及要求

(一)環(huán)保運(yùn)維專員30名

1、崗位職責(zé)

(1) 提前規(guī)劃做好充分的工作準(zhǔn)備,完成運(yùn)營及污染排查工作,保證智能設(shè)備在線率達(dá)95%以上。

(2) 負(fù)責(zé)服務(wù)地區(qū)項(xiàng)目工作,組織合理安排運(yùn)營工作,制定高效率的工作路線規(guī)劃。

(3) 確�?头蓡渭皶r(shí)完成和信息準(zhǔn)確,及時(shí)處理客戶反映的設(shè)備故障的匯報(bào)。

(4) 做好項(xiàng)目設(shè)備以及備機(jī)維護(hù)往來登記,及時(shí)催辦維修跟蹤工作,做好設(shè)備檔案資料、報(bào)表的收集與編制,備品備件的補(bǔ)充、更新。

(5) 總結(jié)日常工作中的問題,并將新問題的處理方法記錄起來分享給其他運(yùn)營人員。

2、崗位要求:

(1)中專以上學(xué)歷,自動(dòng)化、信息化、機(jī)電、電子、計(jì)算機(jī)、環(huán)境類等相關(guān)專業(yè);

(2)現(xiàn)年齡22-45歲以下;

(3)責(zé)任心強(qiáng),具備較好的溝通能力、邏輯思維能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)及客戶服務(wù)意識(shí)。

(4)熟練應(yīng)用工程常用安裝調(diào)試機(jī)具(可培訓(xùn));

(5)熟練應(yīng)用辦公軟件,編寫日常工作總結(jié)及資料匯總表。

(6)可熟練駕駛機(jī)動(dòng)車輛,能適應(yīng)倒班或出差。

4、薪資待遇

(1)崗位薪酬:3000以上(根據(jù)學(xué)歷、專業(yè)、有無相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)定薪);

(2)在工資的基礎(chǔ)上有額外的餐補(bǔ)、住宿補(bǔ)、差旅補(bǔ)助等;

(3)保險(xiǎn)福利:五險(xiǎn)一金(到崗當(dāng)月開始繳納)、帶薪年假、傳統(tǒng)節(jié)日慰問等;

(4)工作時(shí)間:根據(jù)不同的項(xiàng)目要求調(diào)整工作時(shí)間。

5、工作地址:太原各區(qū)或北京

(二) 環(huán)境大數(shù)據(jù)服務(wù)專員10名

1、崗位職責(zé)

1、 與客戶對(duì)接報(bào)告周期、預(yù)期目標(biāo)等內(nèi)容。

2、 協(xié)助完善項(xiàng)目相關(guān)可行性分析、技術(shù)資料文檔、解決方案。

3、 不定期和客戶方進(jìn)行溝通,幫助客戶解決技術(shù)問題。

4、 負(fù)責(zé)對(duì)客戶反饋的問題進(jìn)行分類、歸納、統(tǒng)計(jì),并將分析情況記錄,將有關(guān)情況進(jìn)行通報(bào),落實(shí)改進(jìn)措施。

5、 通過對(duì)項(xiàng)目歸屬地空氣質(zhì)量的實(shí)時(shí)分析,能夠發(fā)現(xiàn)和總結(jié)規(guī)律特征。

6、 對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總并及時(shí)提交上級(jí)。

7、 按時(shí)編寫日常報(bào)告,如日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)、專題分析等報(bào)告。

2、崗位要求:

(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)、環(huán)境、數(shù)學(xué)、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)

(2)自我調(diào)節(jié)能力強(qiáng),具有對(duì)客戶的服務(wù)想法與思維;

(3)工作用心,頭腦靈活,在與客戶溝通上有變通能力;

(4)能夠適應(yīng)工作壓力,能接受階段性出差。

4、薪資待遇

(1)崗位薪酬:4000以上(根據(jù)學(xué)歷、專業(yè)、有無相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)定薪);

(2)在工資的基礎(chǔ)上有額外的餐補(bǔ)、住宿補(bǔ)、差旅補(bǔ)助等;

(3)保險(xiǎn)福利:五險(xiǎn)一金(到崗當(dāng)月開始繳納)、帶薪年假、傳統(tǒng)節(jié)日慰問等;

(4)工作時(shí)間:根據(jù)不同的項(xiàng)目要求調(diào)整工作時(shí)間。

5、工作地址:太原各區(qū)環(huán)保局或者集團(tuán)總部

五、招聘程序

公開招聘程序?yàn)椋喊l(fā)布招聘信息、線上報(bào)名、資格審查、初次面試、二次面試。招聘期間,應(yīng)聘人員在任何環(huán)節(jié)凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消錄用資格。

(一)報(bào)名

報(bào)名方式:本次公開招聘采取線上報(bào)名和現(xiàn)場報(bào)名兩種方式

報(bào)名時(shí)間:2019年10月13日——10月31日

線上報(bào)名:登陸十全人才網(wǎng)官網(wǎng)www.sq-rc.com投遞簡歷(打開網(wǎng)站,搜索羅克佳華,選擇投遞崗位,注冊(cè)登錄投遞即可)

(二)資格審查

 1、審查資料:

(1)《應(yīng)聘登記表》紙質(zhì)版2 份,請(qǐng)登陸十全人才網(wǎng)官網(wǎng) www.sq-rc.com自行下載填寫;

(2)本人二代身份證原件及復(fù)印件2份

(3)戶口本戶主首頁及本人頁復(fù)印件1份(復(fù)印在一張紙上);

(4)本人近期一寸同版紅底照片7張;

(5)畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位原件及復(fù)印件和專業(yè)類證書原件及復(fù)印件各2份;

(6)“學(xué)信網(wǎng)”上打印“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”2份;

(7)關(guān)注微信“山西公安”公眾號(hào),自行打印“無犯罪記錄證明”2份(微信搜索山西公安微信公眾號(hào),進(jìn)入民生警務(wù)專欄,點(diǎn)擊無犯罪記錄證明,輸入個(gè)人信息查看,然后截圖打�。�;

(8)優(yōu)先錄取的相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件2份。

  (復(fù)印件全部用A4紙自行復(fù)印,報(bào)名資料恕不退還)

2、審查地址:太原長風(fēng)商務(wù)區(qū)華潤大廈T3樓1202室

3、審查時(shí)間:根據(jù)電話通知為準(zhǔn)

(三)面試及錄用

1、初次面試由山西華瑞眾力人力資源有限公司進(jìn)行,通過初次面試者進(jìn)入二次面試,二次面試由羅克佳華集團(tuán)人事部進(jìn)行。

(1)初次面試時(shí)間:與資格審查同時(shí)進(jìn)行,具體以通知資格審查為準(zhǔn)。

(2)二次面試時(shí)間:根據(jù)招聘情況統(tǒng)一組織面試時(shí)間,具體時(shí)間另行通知。

2、錄用

通過二次面試者錄用為羅克佳華集團(tuán)正式員工,按《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定,與羅克佳華集團(tuán)直接簽訂勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)一金,享受公司福利。

六、其他事項(xiàng)

本公告如有變動(dòng)事項(xiàng),以補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。

咨詢電話:0351—7775505


                                                   山西華瑞眾力人力資源有限公司

                                                            2019年10月12日

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